米国株式等 NISAでSPXLをまたまたおかわり
本日も残業…。
時給ベースでは、昇格前よりも不利な扱いを強いられております。
本日は、さっさと帰ってやるべきことはやる…という意気込みでおります。
それにしても、社員間の公平さというものが保たれない職場というものはやる気が出ませんな。
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